第一，不要长篇大论。千万不能侃侃而谈、滔滔不绝。这样留给领导的第一印象很不好不说，同事们觉得你有卖弄、显摆，以及拍马屁之嫌。

第二，如果参加会议的人多，发言时，就简短一点。如果参加会议的人少，你适当在自己主要负责有哪几项工作、目标要求是什么等，敞开发挥一下也可。也可以就目前存在的问题，点到为止的说一下，但绝对不能说得太具体。说得太具体，就偏离主题了。你只能说：“不过，也存在一些问题比较棘手。因为今天会议的主题是领导见面会，我就不多说了，下来再向领导做详细汇报。在新领导的带领下，我非常有信心和决心，把这些问题认真解决和处理好。”之所以这样说，一是让领导一下子记住你。二是激发领导好奇心（兴趣）。领导心里会问，到底是什么问题呢？三是领导会对你刮目相看，觉得你不把问题上交，有作为，敢担当。